¿Quienes somos?
HRStrategy es un partner estable de Recursos Humanos para tu empresa o negocio. Somos tu Gerencia en Gestión Personas que de forma externalizada y a un menor costo; diseña, desarrolla e implementa las tareas y soluciones que requiere una organización para crecer gradual y sosteniblemente en el tiempo.
¿Qué hacemos?
Contarás con una gestión estratégica y permanente de Recursos Humanos para asegurar el cumplimiento de los objetivos de la compañía agregando valor desde la gestión de personas. Contarás con un Business Partner, un Director de Personas; que podrá acompañarte desde la estrategia del negocio, ordenar, guiar, desarrollar e implementar proyectos para alinear y potenciar a tu equipo.
Servicios
Gerencia de Recursos Humanos
Realizamos un diagnóstico inicial, estamos en contacto permanente con el gerente general, diseñamos, implementamos, y damos seguimento a los proyectos y capacitación, de forma estable, mes a mes, de manera permanente dentro de la empresa.
Coaching para Personas y Empresas
Te ofrecemos coaching ontológico de nivel senior para personas y equipos que requieran desarrollar habilidades o competencias, para fortalecer su gestión y liderazgo.
Gerencia de Recursos Humanos
Realizamos un diagnóstico inicial, estamos en contacto permanente con el gerente general, diseñamos, implementamos, y damos seguimento a los proyectos y capacitación, de forma estable, mes a mes, de manera permanente dentro de la empresa.
Coaching para Personas y Empresas
Te ofrecemos coaching ontológico de nivel senior para personas y equipos que requieran desarrollar habilidades o competencias, para fortalecer su gestión y liderazgo.
Productos Estratégicos
- Diseño Organizacional: De acuerdo a la estrategia y procesos de la empresa, diseñamos la estructura organizacional, de forma eficiente y productiva.
- Cultura y Clima Organizacional: Diseñamos y desarrollamos climas y culturas sanas, alineadas con la estrategia y basadas en la confianza para que sea un real factor de diferenciación con el mercado.
- Liderazgo y Alto Desempeño: Diseñamos y trabajamos estilos de liderazgo y equipos de alto desempeño capaces de generar mejores resultados, transformándose en un factor estratégico de diferenciación con la competencia.
Productos Tácticos
- Evaluación Desempeño: Diseño e implementación del proceso completo de evaluación del desempeño, considerando objetivos a alcanzar y alineado con valores de la cultura organizacional.
- Estructura Compensaciones: Diseñamos e implementamos la estructura de compensaciones para evitar conflictos internos, reconociendo el mérito y los talentos dentro de la organización. Definimos prácticas de compensaciones desde la contratación, ascensos, méritos, relación variable – fijo
- Plan de Capacitación: Definimos el plan de desarrollo de tu equipo en función de sus necesidades y la estrategia del negocio. Desarrollamos plan de desarrollo para la gestión de talentos.
Productos Operacionales
- Contratos laborales, finiquitos, aspectos legales: Desarrollamos e implementamos controles internos para asegurar que los aspectos normativos estén al día. Evita multas o conflictos laborales, teniendo al día los contratos, finiquitos, reglamento interno, comités paritarios y todas las normativas requeridas por la legislación.
- Descripciones de cargo: Diseñamos y desarrollamos el proceso de descripción de cargos para asegurar la claridad organizacional de tus colaboradores, su alineación con los procesos y la estrategia de la organización.
- Relaciones Laborales: Apoyamos y asesoramos en las mejores prácticas de relaciones laborales con entidades sindicales, de bienestar y seguridad laboral. Te acompañamos en el proceso completo de negociación colectiva, buscando generar una buena relación bipartita.
- Capacitación: Desarrollamos actividades de capacitación en función de las necesidades de tu equipo con el fin de asegurar su adecuada alineación, satisfacción y resultados esperados.
Plan Digital
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Desarrollo del diagnóstico de inicio
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Diseño del plan de trabajo
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Diseño e implementación de soluciones y proyectos
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Reuniones quincenales de coordinación y seguimiento
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Diseño y realización de capacitaciones e intervenciones con el equipo
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Proyectos específicos tiene costo adicional de acuerdo al mismo.
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Empresas hasta 30 personas
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100% digital
Planes de Inversión
En HRStrategy ofrecemos planes a
medida para nuestros clientes.
Conversemos para diseñar una propuesta acorde a tus necesidades.
Sobre nuestro Director Ejecutivo
Pablo Pino Díaz
Psicólogo, Diplomado en gestión de RH, Universidad de Chile.
Magister en Coaching Ontológico Universidad San Sebastián.
Coach Ontológico Senior de Newfield Consulting.
Diplomado en Construcción de Equipos de Alto Desempeño de Newfield Consulting y Universidad del Desarrollo. Gerente y Director de Recursos Humanos en compañías multinacionales y locales de gran presencia en el mercado.
Especialista en:
Gestión de Recursos Humanos. Liderazgo de alto desempeño, trabajo en equipo, gestión de cambio, diseño organizacional, gestión de cultura organizacional y clima, entre otros.
Contáctanos
- +56 9 9643 9995
- pablo.g.pino@hrstrategy.cl